IMPULSAMOS CULTURAS MÁS HUMANAS,
INCLUSIVAS Y LIBRES DE ACOSO

Más conversaciones genuinas, menos discriminación
CÓMO LO HACEMOS

NUESTROS SERVICIOS

Ciclo de Conversatorios "Culturas diversas que respetan y cuidan"

Ciclo de conversaciones guiadas para instalar conceptos clave de diversidad, equidad, inclusión y buen trato.

Taller experencial "inTrama"

Taller vivencial que combina juego, reflexión guiada y ejercicios participativos para entender la inclusión de personas con discapacidad desde lo cotidiano.

Programa Tregua "Prevención y reparación frente al maltrato laboral"

Intervención integral para enfrentar, reparar y transformar situaciones de maltrato laboral

Campañas de "buen trato"

Diseño e implementación de intervención que promueve un cambio cultural genuino hacia el respeto, el cuidado mutuo y las buenas prácticas laborales basadas en el buen trato e inclusión.

Sobre nosotras

Tregua Consulting nace de la necesidad de cuestionar estereotipos, poner en pausa los prejuicios, las hostilidades y empezar a vernos como lo que realmente somos: Personas.

Como consultora buscamos transformar los espacios de trabajo en entornos verdaderamente respetuosos, coherentes, amables y libres de maltrato.

Apoyamos a organizaciones y líderes a revisar críticamente la coherencia y congruencia entre su discurso y sus prácticas en torno a la inclusión y al buen trato.

Qué nos diferencia

NUESTROS VALORES

Respeto

No tratamos “casos”, tratamos personas.

Trabajamos con respeto profundo por la experiencia humana detrás de cada situación.

Empatía

Abrimos espacios donde las personas se sienten escuchadas sin juicio, comprendidas antes de intervenir y capaces de transformar lo que les importa.

Coherencia

No nos quedamos en conceptos, transformamos la cultura con acciones reales y experiencias prácticas consistentes.

Lo que se dice, se vive

Cuidado

Acompañamos procesos difíciles con sensibilidad, compasión y determinación, sosteniendo a las personas mientras avanzamos hacia soluciones justas y humanas.

 

CAMBIEMOS LA FORMA DE HACER INCLUSIÓN